¿ Qué es y cómo funciona ?
El nuevo modelo de formación continua para trabajadores, que será gestionado por la Fundación Estatal para Formación en el Empleo y regulado por el Real Decreto 1046/2003, ha entrado en vigor el pasado 1 de enero de 2.004 y abre enormes posibilidades a la Formación Continua, estableciendo como finalidad proporcionar a los trabajadores ocupados la formación que puedan necesitar a lo largo de su vida laboral, con el fin de que obtengan los conocimientos y prácticas adecuados a los requerimientos que en cada momento precisen las empresas, y permita lograr una mayor competitividad con la mejora de la capacitación profesional y promoción individual del trabajador.
La Formación Continua es un programa oficial de carácter público que pretende facilitar el acceso de los trabajadores a una formación cualificada, que les permita adquirir nuevas competencias profesionales o mejorar las que ya tienen, con objeto de favorecer un aumento de productividad de los mismos, así como aumentar sus posibilidades profesionales dentro de su sector (en forma de Ascenso Profesional), o en cualquier otra área profesional.
El sistema de Formación Continua a empresas está cofinanciado por el Fondo Social Europeo y regulada mediante la Orden Ministerial 2307/2007, resultando en todos los casos totalmente bonificable para los trabajadores beneficiarios de dicha formación.
Los créditos otorgados por el Fondo Social Europeo son gestionados a través de la Fundación Tripartita, quien pone las herramientas necesarias para realizar el control exhaustivo de la formación y posterior bonificación de los cursos.